Beim Vorstellungsgespräch bietet ihm das Unternehmen ein geringeres Gehalt an als in der Stellenanzeige angegeben: Er steht auf und geht

von Barbara

05 Oktober 2022

Beim Vorstellungsgespräch bietet ihm das Unternehmen ein geringeres Gehalt an als in der Stellenanzeige angegeben: Er steht auf und geht
Advertisement

Die Arbeitssuche ist ein mehr oder weniger langer Abschnitt im Leben eines jeden Menschen. Eine Zeit voller Optimismus, in der man hofft, seinen Traumjob zu finden, oder vielleicht den, für den man geeignet ist. Der erste Schritt auf dem Weg zu einer neuen Stelle ist jedoch das Vorstellungsgespräch. Der Moment, in dem sich die beiden Parteien kennen lernen und sich gegenüberstehen. Der Bewerber zeigt seinen Lebenslauf und seine Fähigkeiten, während die Aufgabe des Personalverantwortlichen darin besteht, ihm Fragen zu stellen, um herauszufinden, ob er die richtige Person für die Einstellung ist.

Diesem Mann wurde jedoch erst während des Vorstellungsgesprächs klar, dass das Unternehmen, das ihn kontaktiert hatte, nichts für ihn war. In seinem Reddit-Beitrag erzählte er von seinem Treffen mit dem, was sein Arbeitgeber gewesen wäre, und den Gründen, warum er den Job aufgegeben hat.

via Jasoncav82/Reddit

Advertisement
Pexels - Not the actual photo

Pexels - Not the actual photo

Wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch gehen, kann entweder alles gut gehen oder es gibt die Möglichkeit, dass es einige Probleme gibt. Dieser Reddit-Nutzer war sogar der Meinung, dass das Unternehmen perfekt für ihn sei und auch die Stelle, die es ihm anbot. Schade nur, dass er ein kleines Detail nicht bedacht hatte: das Gehalt.

Nachdem der Junge einen ersten Test bestanden hatte, wurde er zum eigentlichen Gespräch mit seinen Vorgesetzten eingeladen. Letztere bemerkten sofort, dass die Fähigkeiten des Bewerbers ihre Erwartungen weit übertrafen. Es schien alles gut zu laufen, bis sie anfingen, über die Bezahlung zu sprechen. Als sie ihn fragten, wie viel er wolle, antwortete er den in der Anzeige genannten Betrag, aber sobald die Anwerber herausfanden, dass er arbeitslos war, machten sie ein Angebot von etwa 6.000 USD (5970 EUR) weniger pro Jahr.

Daraufhin bat der Junge um eine Erklärung, doch der Arbeitgeber erwiderte: "Sie sind arbeitslos, Sie sollten froh sein, dieses Angebot zu erhalten".

 

Advertisement
Pexels - Not the actual photo

Pexels - Not the actual photo

Der Junge schätzte die Worte des Mannes nicht und antwortete: "Ich würde lieber mein Studium fortsetzen, als dieses Angebot anzunehmen". Also beschloss er, aufzustehen und zu gehen. Am nächsten Tag begann er wieder zu studieren.

Er hatte großen Mut und bewies seinen Wert gegenüber dem Firmenchef, der seine Qualitäten unterschätzt hatte. Hätten Sie sich auch so verhalten?

Advertisement